Führungskräfte stark machen und entwickeln - gerade im Ehrenamt!

Die Einsatzbereitschaft einer kommunalen Feuerwehr hängt von unterschiedlichen Faktoren ab. Dreh- und Angelpunkt ist die personelle Ausstattung sowie die Aus- und Fortbildung der Einsatzkräfte. Dass es auch in einer Großstadt wie Hannover nicht ohne ehrenamtliches Engagement geht, setzt genügend Mitglieder in den Einsatzabteilungen der Freiwilligen Feuerwehr voraus. Gerade die Führungskräfte müssen es verstehen, eine solch ehrenamtlich geprägte Organisation wie die einer Ortsfeuerwehr zu leiten und zukunftsfähig aufzustellen. Dies erfordert jedoch außer dem feuerwehrfachlichen Wissen umfassende Kenntnisse zur persönlichen Führungskompetenz der Leitungskräfte. Am Beispiel des Programms "Führungskräfte stark machen und entwickeln - gerade im Ehrenamt" der Feuerwehr Hannover wird beschrieben, wie es gelingen kann, für diese besondere Gruppe das nötige "Rüstzeug" zu vermitteln, um so erfolgreich das ehrenamtliche Engagement in der Freiwilligen Feuerwehr zu sichern bzw. auszubauen.